为进一步加强单位党风廉政建设， 深入构建具有特色的惩治和预防腐败体系，根据县委、县政府、县纪委的有关文件精神及《腾冲县党风廉政建设责任书》的要求，结合县委党校、县行政学校教学、科研和后勤服务工作的实际，紧密围绕全县干部教育培训这个中心，维护学校改革、创新、发展、稳定的大局，以《全县2014年度党风廉政建设和反腐败工作要点》为指导，狠抓反腐倡廉的落实，加大从源头上预防治理腐败的力度，推进党风廉政建设和行风建设，为教学科研工作和干部培训工作的顺利开展创设良好的工作环境，特制定2014年县委党校党风廉政建设工作计划：    

一、指导思想  

实行党建党风廉政建设责任制，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，坚持从严治党、从严治政；标本兼治、综合治理；立足教育，着眼防范；集体领导与个人分工负责相结合；谁主管，谁负责；一级抓一级，层层抓落实。
　　 二、工作目标    

党风廉政建设工作，坚持党总支统一领导，党政齐抓共管，股室各负其责，依靠教职员工的支持和参与。把党风廉政建设作为党校建设和发展的重要内容，纳入领导班子的工作目标，与教学科研和行政后勤管理服务工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。  

三、成立党风廉政建设领导小组  

为了切实加强对党风廉政建设的领导，校总支成立了以常务副校长周国快同志任组长，副校长刘本华同志为副组长，其他总支委员、支部委员为成员的党风廉政建设领导小组。领导小组下设办公室，由校办公室具体负责处理日常事务。  

四、强化党风廉政建设宣传教育  

深入学习贯彻习近平总书记、秦光荣书记、李正阳书记在中央、省市纪委全会上的重要讲话和十八届中央纪委三次全会、省纪委九届三次全会和市纪委三届三次全会、省纪委九届四次、市纪委三届四次全会及县纪委十二届四次全会精神，加强思想道德和纪律教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，树立科学的发展观和正确的政绩观。认真抓好党员干部的党性党风党纪教育、反腐倡廉教育和廉政文化建设。  

五、深入推进党内监督工作  

进 一步落实党内监督各项制度。严格执行党员领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、任前廉政谈话、函询等制度；认真开好党内民主生活会，切实提高民 主生活会质量；完善制约和监督机制。加大对党内各项监督制度执行情况的督促、指导力度，重点加强对人财物管理使用和关键岗位的监督，坚决维护制度的权威性 和严肃性，及时发现和纠正存在的问题，保证领导干部和科室负责人活动于党纪法规范围之内。积极推进党务校务公开。逐步规范党务校务公开的内容、程序、形 式、时限和评估体系，推进党务校务公开工作规范化、制度化。  

六、严格执行党风廉政建设责任制  

认 真总结党风廉政建设责任制规定颁布实施以来好的经验和做法，针对责任制实施过程中出现的新情况、新问题，及时完善相关配套制度。认真执行责任制要求，校总 支主要领导对班子内部和管辖范围的反腐倡廉建设负总责，分管领导要对分管范围反腐倡廉建设负总责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自 协调、重要案件亲自督办；加强对各科室负责人执行党风廉政建设责任制的情况进行检查、考核。  

加大责任追究力度，对没有履行好职责导致科室出现重大经济损失，发生重大事故和不正之风严重、疏于管理工作、敷衍塞责、群众反映强烈等方面的问题要进行严肃的责任追究。保证党风廉政建设制度执行的坚决性和持续性，以期真正落在实处。  

七、着力推进廉政文化建设  

坚 持以中国特色社会主义理论体系为指导，充分发挥党校干部教育培训优势，积极开展以反腐倡廉教育为主题、以干部培训轮训为重点，以多种文化教育活动为载体、 以促进党员干部廉洁从政为核心的廉政特色文化建设活动，努力在全校营造崇廉尚洁的浓厚文化氛围，为建设生态、富裕、文明、和谐的新腾冲提供坚强有力的思想 保证。  

                               中共腾冲县委党校  

                                   2014年3月25日